第一代互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)已“成人” 創(chuàng)始人退休未來誰接班?
羊城晚報(bào)記者 馬化展 實(shí)習(xí)生 侯琳琳
近來,馬云宣布一年后將交接阿里巴巴董事局主席一職震動(dòng)業(yè)界,而他的“用10年籌劃傳承”一說也持續(xù)引起回響。那么,對于其他已經(jīng)長大“成人”的第一代互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)而言,是否也到了為此布局的關(guān)口?近期,小米啟動(dòng)成立以來最大的組織架構(gòu)變革,外界有觀點(diǎn)認(rèn)為這是效仿馬云在規(guī)劃未來。誰能在未來扛起公司大旗?公司組織架構(gòu)是否合理,第一代互聯(lián)網(wǎng)公司,或者說第一代互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)家,是時(shí)候直面這些難題了。
互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)走到交班關(guān)口?
“不超過200億元人民幣的投資就你決定,你拍板,不用問我”,在近日舉辦的阿里巴巴全球投資者大會(huì)上,馬云再次談起籌劃交棒給阿里巴巴CEO張勇的細(xì)節(jié)。
馬云即將離任一事,對于多數(shù)人而言,僅是茶余飯后的談資,但是對于中國一些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),尤其是對于與阿里同期成立的國內(nèi)第一代互聯(lián)網(wǎng)公司,或者是與馬云同樣在90年代開始創(chuàng)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)家而言,“誰能在未來接班”、“該如何設(shè)計(jì)傳承制度在內(nèi)的組織架構(gòu)”等,卻是比以往更需要高度重視的問題。如果企業(yè)高層離任或面臨潛在的離任風(fēng)險(xiǎn),能否有二號人物接手?
羊城晚報(bào)記者注意到,其實(shí)這些年來,第一代互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的接班問題并非沒有被排上日常議程,但結(jié)果如意并不多。一些企業(yè)曾出現(xiàn)接任者的人選,然而最終不少黯然離去。
“放手”和“堅(jiān)守”都不易
其中,百度二號人物的更替可謂波瀾起伏。2004年加入百度后,李明遠(yuǎn)先后晉升為貼吧首任產(chǎn)品經(jīng)理、移動(dòng)?云事業(yè)部總經(jīng)理、百度副總裁,帶領(lǐng)多項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展,深受百度創(chuàng)始人李彥宏器重,最終卻在被舉報(bào)收購公司時(shí)有私下巨額經(jīng)濟(jì)往來后辭職。2017年,百度迎來被外界看好的新二號人物陸奇。作為百度AI的掌舵者,他揮刀改革使百度重返榮耀之路。不過,陸奇今年5月卸任,相伴出現(xiàn)的是其改革遇阻的傳言,李彥宏不得不增加自己的掌舵力度。
再看京東,據(jù)公開報(bào)道,根據(jù)京東內(nèi)部條款規(guī)定,董事會(huì)不得在京東集團(tuán)CEO劉強(qiáng)東未出席的情況下,召開正式會(huì)議,可見其對公司控制度之高。但值得注意的是,這些年里劉強(qiáng)東并非沒有試著放權(quán)。2010年前后,劉強(qiáng)東曾表示:“如果管理了10年,還不能放手,這是我的嚴(yán)重失敗?!贝撕?,他逐步給予旗下高管財(cái)權(quán)和人事權(quán)等,但是最終留下來的職業(yè)經(jīng)理人不多。也有企業(yè)創(chuàng)辦者雖交出指揮棒,但又為了力挽狂瀾重歸,例如搜狐創(chuàng)始人張朝陽。
目前來看,選擇“放手”,不會(huì)比選擇“堅(jiān)守”容易。在尋找接班人之路、設(shè)計(jì)良性傳承制度的道路上,有出現(xiàn)波折的可能性,需要?jiǎng)?chuàng)始人敢放權(quán),愿放權(quán),懂得如何去放權(quán)。第一代互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)家,已有為此更加深思熟慮的必要。
已有企業(yè)加緊布局
站在歷史節(jié)點(diǎn),一些企業(yè)創(chuàng)始人意識到交班問題的重要性,由此展開布局。
9月13日,53歲的小米創(chuàng)始人雷軍發(fā)出內(nèi)部郵件,宣布了小米集團(tuán)最新的組織架構(gòu)調(diào)整和人事任命,這是小米成立以來最大的組織架構(gòu)變革。新晉的一批部門總經(jīng)理以80后為主,這使得一大批年輕高管走上前臺。雷軍在郵件中直言:“沒有老兵,沒有傳承;沒有新軍,沒有未來?!?/p>
被指“沒有二號人物”的京東,則于今年7月宣布,京東商城實(shí)行有些效仿華為的輪值CEO制度,由集團(tuán)CMO徐雷出任第一任輪值CEO,負(fù)責(zé)京東商城日常工作,向劉強(qiáng)東匯報(bào)。有知情人士透露,這是劉強(qiáng)東又一次放權(quán)的嘗試。
財(cái)經(jīng)熱觀察
那些離開之后的創(chuàng)始人
國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)公司創(chuàng)始人離任后,都去做什么了?
羊城晚報(bào)記者注意到,由于中國互聯(lián)網(wǎng)也才20多歲,目前已真正退休的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)始人不多。而在離去的身影中,有不少是無奈而為之。
有一類,是因公司“賣身”而離去。如周鴻